Johtaja, myyntiosasto, hiljainen haku ()

Teemme hiljaisena hakuna ICT-suunnittelu- ja automaatiotestausjärjestelmiin erikoistuneelle kansainväliselle yritykselle johtajahakua. Kokonaisuus koostuu toisiinsa liittyvistä yrityksistä ja tiimeistä, joilla jokaisella on oma erityinen vastuualueensa (kuten laatu tai ohjelmistosuunnittelu). Jos olet kiinnostunut, voit soitella esim. maanantaina 6.3.2023 klo 9:30 - 11:30 välisenä aikana (parhaiten, mutta muulloinkin voi soittaa / jättää SMS). Huom! Tsekkaa ao. vastuut ja kommentoi niitä hakemuksessa PALKKATOIVEEN/HAARUKAN kera.

Vastuut:
• Myynnin vetäminen useamman yrityksen kokonaisuudelle Suomessa ja ulkomailla, sis. myyntiprosessien omistajuus, resursointi ja johtaminen.
• Valmentava, couchaava ja esimerkillä johtamisen ote korostuu.
• Johdettavien myyjien rooli: myynnissä myyjillä ensisijainen vastuu tietyn yrityksen tuotteet, ja lisäksi ristiinmyynti muiden yritysten edustamat tuotteet ja palvelut kuuluvat myyjän pakettiin.
• Myyjien tavoiteaseannan, seurannan ja arjen tekemisen ohjaamisen lisäksi myyntijohtaja vastaa palvelupäällikköjen toiminnasta tavoitteineen, asiakkuuksien hoitomalleista jne. ja palvelupäälliköiden ja myös myyjien yhteistyön toimivuudesta.
• Myyntijohtaja ja markkinoinnista vastaava henkilö tekevät mm. myyntitapahtumien, asiakasviestinnän ja muun myyntiä koskevan markkinoinnin ja viestinnän osalta korkean tason suunnitelmat ja tavoitteet. Myyntitavoitteiden seuranta kuuluu myyntijohtajalle.
• Raportointi toimitusjohtajalle/varatoimitusjohtajalle.



For more information, please contact Kari Härkönen, phone +358 400 752 542, email: kari@mindfitconsulting.com

APPLYING INSTRUCTIONS:

Follow carefully the process while ‘Apply this position’:

  • Answer to each ‘bullet’ and requirement separately.
  • Tell what experience and skills you have per requested subject (e.g. technology, programming language,…).
  • If you don’t have experience of some requested subject, tell that as well (but if you are familiar with it based on your own research, you can mention it).
  • Tell your salary request!
  • Attach CV and use our template for that (see below).
  • Make sure that all the requested criteria can be found in competence list and work history.
  • Check the language for all the material!

In order to make the applying process more effective, please use our CV template when placing an application: ⇒ MindFit CV Template (doc)